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सुरक्षा और कार्यस्थल नीति

हम अपने सभी कर्मचारियों, ठेकेदारों और आने वाले लोगों के लिए सुरक्षित और स्वस्थ काम का माहौल देने के लिए पूरी तरह प्रतिबद्ध हैं।
Plast Mould Industries में सुरक्षा सबसे जरूरी चीज़ों में से एक है और इसकी जिम्मेदारी हम सभी की है।

Plast Mould India

पॉलिसी स्टेटमेंट + दायरा

1. पॉलिसी स्टेटमेंट

  • हम अपने सभी कर्मचारियों, ठेकेदारों, आने वाले लोगों और आसपास के लोगों के लिए एक सुरक्षित और स्वस्थ काम करने का माहौल देने के लिए प्रतिबद्ध हैं।

    Plast Mould Industries में सुरक्षा बहुत जरूरी है और यह हर व्यक्ति की जिम्मेदारी है।

2. दायरा

  • यह पॉलिसी इन सभी पर लागू होती है:

    • सभी फैक्ट्री और प्लांट
    • दुकान, ऑफिस और गोदाम
    • हमारी साइट पर काम करने वाले ठेकेदार और अन्य कामगार
    • हमारे परिसर में आने वाले विज़िटर
    • कंपनी के तहत होने वाले सभी काम

3. उद्देश्य

जीरो हार्म लक्ष्य

हमारा लक्ष्य है कि कोई भी गंभीर हादसा न हो, और हम लगातार काम करते हैं ताकि चोट लगने की घटनाएं कम से कम हों।

कानूनी नियमों का पालन

हम सभी लागू स्वास्थ्य, सुरक्षा और पर्यावरण से जुड़े कानूनों और नियमों का पालन करते हैं।

रिस्क आधारित तरीका

हम खतरों को पहचानते हैं, उनका आकलन करते हैं, उन्हें नियंत्रित करते हैं और लगातार निगरानी रखते हैं।

4. मुख्य नियम और नियंत्रण

1. जोखिम का आकलन    

हर काम के लिए पहले से खतरे का आकलन (रिस्क असेसमेंट) और जॉब सेफ्टी एनालिसिस (JSA) किया जाता है।

इनका रिव्यू हर साल या किसी बड़े हादसे/बदलाव के बाद किया जाता है।

पर्सनल सेफ्टी उपकरण (PPE)  

काम के अनुसार हेलमेट, ग्लव्स, सेफ्टी शूज़, आँखों की सुरक्षा, कानों की सुरक्षा और मास्क पहनना जरूरी है।

सुपरवाइज़र और मैनेजर यह सुनिश्चित करते हैं कि सभी PPE का सही से पालन करें।

मशीन सेफ्टी और LOTO

सभी मशीनों में जरूरी सुरक्षा गार्ड और सिस्टम लगे होने चाहिए।

मेंटेनेंस के दौरान Lockout/Tagout (LOTO) प्रक्रिया अपनाना जरूरी है।

सिर्फ अधिकृत (authorized) लोग ही मशीन चला या ठीक कर सकते हैं।

 

परमिट टू वर्क (PTW)  

खतरनाक काम जैसे वेल्डिंग (hot work), बंद जगह में काम (confined space), और इलेक्ट्रिकल काम के लिए परमिट लेना और निगरानी में काम करना जरूरी है।

 

ट्रेनिंग और जागरूकता

सभी कर्मचारियों को सेफ्टी की शुरुआत में ट्रेनिंग दी जाती है, समय-समय पर छोटी सेफ्टी मीटिंग (toolbox talk), काम के हिसाब से ट्रेनिंग और इमरजेंसी ड्रिल करवाई जाती है।

ट्रेनिंग का पूरा रिकॉर्ड रखा और चेक किया जाता है।


घटना की रिपोर्ट और जांच

हर हादसा, छोटी गलती (near miss) या खतरा 24 घंटे के अंदर रिपोर्ट करना जरूरी है।

उसकी सही वजह (Root Cause) पता की जाती है और आगे से बचाव के लिए जरूरी कदम लिखकर लागू किए जाते हैं।

 

7. ठेकेदारों की सुरक्षा

ठेकेदारों को काम शुरू करने से पहले अपनी सेफ्टी प्लान देना होता है, सेफ्टी ट्रेनिंग लेनी होती है और साइट के सभी PPE नियमों का पालन करना होता है।

 

8. फर्स्ट एड और मेडिकल सहायता

फर्स्ट एड बॉक्स उपलब्ध होते हैं और कुछ लोगों को फर्स्ट एड देने की ट्रेनिंग दी जाती है।

इमरजेंसी के लिए पास के क्लिनिक/हॉस्पिटल से संपर्क (tie-up) रखा जाता है।

 

9. फायर सेफ्टी और इमरजेंसी तैयारी

फायर एक्सटिंग्विशर और हाइड्रेंट लगाए जाते हैं और उनकी नियमित जांच की जाती है।

बाहर निकलने के रास्ते (evacuation routes) और इकट्ठा होने की जगह (assembly point) साफ-साफ चिन्हित होते हैं।

साल में कम से कम एक बार मॉक ड्रिल करवाई जाती है।

जरूरी जगहों पर इमरजेंसी नंबर लगाए जाते हैं।

 

10. साफ-सफाई और वेस्ट मैनेजमेंट

हम 5S नियमों के अनुसार साफ-सफाई रखते हैं।

केमिकल्स को सही लेबल और MSDS के साथ सुरक्षित रखा जाता है।

खतरनाक कचरे को अलग करके सही तरीके से निपटाया जाता है।

 

11. काम करने का सही तरीका   

काम की जगह और काम करने के तरीके की समय-समय पर जांच की जाती है, ताकि शरीर पर ज्यादा जोर न पड़े।

भारी सामान उठाने और ले जाने के लिए मशीनों/उपकरणों का इस्तेमाल किया जाता है।

 

12. स्वास्थ्य जांच

जिन कर्मचारियों को शोर, धूल, केमिकल या अन्य खतरों का सामना होता है, उनकी समय-समय पर हेल्थ चेकअप किया जाता है।

सभी हेल्थ रिकॉर्ड नियमों के अनुसार सुरक्षित रखे जाते हैं।

 

5. जिम्मेदारियाँ 6. मॉनिटरिंग और ऑडिट 7. नियमों का उल्लंघन

5. जिम्मेदारियाँ

भूमिका मुख्य जिम्मेदारियाँ
Board / CEO इस सेफ्टी पॉलिसी को मंजूरी देना और लागू करना।
सेफ्टी और हेल्थ से जुड़े कामों के लिए जरूरी संसाधन उपलब्ध कराना।
EHS Head सेफ्टी सिस्टम लागू करना, ऑडिट करवाना, हादसों की जांच देखना और सेफ्टी ट्रेनिंग करवाना।
Plant Manager / Supervisors सेफ्टी नियमों का पालन करवाना, JSA करना, रिकॉर्ड रखना, PPE का सही इस्तेमाल सुनिश्चित करना और खतरों को तुरंत ठीक करना।
Employees & Workers सेफ्टी नियमों का पालन करना, PPE सही तरीके से पहनना और किसी भी खतरे या घटना की तुरंत जानकारी देना।

6. मॉनिटरिंग और ऑडिट

हम अपनी सेफ्टी परफॉर्मेंस को नियमित रूप से चेक करते हैं:

  • हर महीने सेफ्टी रिपोर्ट (जैसे छोटी चोटें, near miss, LTI)
  • हर 3 महीने में अंदरूनी सेफ्टी ऑडिट
  • साल में एक बार बाहर की एजेंसी से ऑडिट
  • मैनेजमेंट मीटिंग में समीक्षा और सुधार के फैसले

7. नियमों का उल्लंघन

सेफ्टी नियमों का पालन न करने पर सख्त कार्रवाई हो सकती है, जैसे:

  • मौखिक या लिखित चेतावनी
  • काम से निलंबन या साइट से हटाना
  • नौकरी या कॉन्ट्रैक्ट खत्म करना

अगर कोई जानबूझकर लापरवाही करता है जिससे किसी की जान या सुरक्षा को खतरा हो, तो नौकरी खत्म की जा सकती है और कानून के अनुसार कार्रवाई भी हो सकती है।

अंतिम अपडेट: दिसंबर 2025

सुरक्षा से जुड़े किसी भी सवाल या सुझाव के लिए कृपया EHS Head से info@plastmouldinda.in पर संपर्क करें।

 

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